Erabilera Baldintzak eta Kontratua
Azken eguneratzea: 2026ko abuztua
Giza Baliabideetako software plataforma bat eskaintzen dugu SaaS (Software as a Service) harpidetza malguaren pean. Derrigorrezko iraupen-kontratu gabe, 14 eguneko doako probarekin eta langile aktibo bakoitzeko fakturazio gardenarekin.
1. Zerbitzuaren Hornitzailea eta Identifikazioa
Sozietatearen izena: SekiaHR (Sekia Technologies S.L. Proiektua)
IFZ / CIF: B-88741209
Egoitza soziala: Paseo de la Castellana 95, 28046 Madril, Espainia
Harremanetarako posta: legal@sekiahr.com
2. Harpidetza Modalitatea eta Probaldia
Edozein enpresa bezerok izena eman eta plataforma 14 egunez doan erabil dezake kreditu-txartelik sartu beharrik gabe. Probaldia amaitutakoan, zerbitzua harpidetza errepikakor baten bidez fakturatzen da kudeatutako langile aktiboen lizentzien arabera.
3. Legezko Araudia Betetzearen Bermea
SekiaHR-k bermatzen du lanaldia erregistratzeko motorrak denbora-zigilu aldaezina duten erregistroak sortzen dituela, datuak legez eskatutako 4 urteetan gordez eta PDF eta Excel formatu ofizialetan esportatzeko aukera emanez.
4. Ezeztapena, Baja eta Datuen Eramangarritasuna
Enpresa bezeroak edozein unetan eska dezake harpidetza bertan behera uztea. Ezeztatzean, bezeroak bere fitxaketa eta historia datu guztiak formatu irekietan (CSV, PDF, JSON) deskargatzeko eskubidea mantenduko du.
Baldintza hauei buruzko edozein zalantza izanez gero, jarri harremanetan hemen: legal@sekiahr.com.